Los
factores a tener en cuenta para la correcta gestión empresarial son
diversos, si bien entre ellos destacan:
- Competencias y liderazgo: La toma de decisiones en la empresa, así como las competencias a lo largo de toda la estructura de la empresa deben estar bien definidas.
- Organización funcional: Delimitar las funciones, teniendo siempre claro el organigrama de la organización.
- Planificación estratégica: Definir la misión, la visión y valores de la empresa, así como los parámetros que van a dirigir los pasos de toda la organización en ese periodo.
- Plan de gestión y seguimiento: Instrumento necesario para disponer de información actualizada del funcionamiento de la empresa, que permite así mismo la rápida toma de decisiones y poder reaccionar con mayor rapidez.
- Plan comercial: Gestionar y planificar los recursos para la consecución de los objetivos comerciales de la empresa.
